3月24日訊息，在特斯拉CEO馬斯克正式宣佈打造“TeraFab” 2nm晶圓廠計劃的同時，特斯拉官網已經開始招聘相關半導體人才，特別是要求具有10年以上經驗的先進製程人才，劍指臺積電等一線晶圓製造大廠的核心工程師招聘。
根據特斯拉公佈的人才招聘資訊顯示，目前正在美國、中國臺灣和韓國等全球多地招募的“工藝整合工程師”（Process Integration Engineer），並非一般工程職位，而是直指先進製程最關鍵的整合核心招聘。
特斯拉正在尋找工藝整合工程師主是是推動先進邏輯SoC的開發招聘。在這個備受矚目的職位上，您將與跨職能團隊和代工廠整合團隊合作，為特斯拉當前和未來的平臺開發下一代定製SoC。您的工作內容將涵蓋新產品匯入（NPI）、批次生產、工藝視窗表徵、良率提升、工藝最佳化、WAT分析、可靠性預測、偏差方法、產品認證以及DPPM降低等。
該職務將主導先進邏輯系統單晶片（SoC）開發，橫跨新產品匯入（NPI）、量產良率提升、工藝視窗表徵、良率提升、工藝最佳化、WAT分析、可靠性預測、偏差方法、產品認證以及DPPM降低等等完整流程，幾乎等同晶圓代工廠內部最具價值的“良率與製程整合大腦”招聘。
特斯拉開出的條件亦顯示其“只要最頂尖”的用人策略，應徵者需具備學士以上學歷，並擁有至少10年以上先進製程開發經驗，涵蓋良率提升、代工廠合作與供應鏈管理能力；技術能力則需熟稔鰭式場效電晶體（FinFET）、環繞式柵極（GAA）與背面供電（BSPDN）等先進節點技術，並橫跨FEOL、MOL、BEOL全段製程招聘。
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更關鍵的是，特斯拉還要求應聘者必須能在功耗、效能、面積（PPA）與可靠度之間進行復雜權衡，並具備與外部供應商協作、將尖端製程匯入產品的實戰經驗招聘。
這類條件幾乎直接對標目前在臺積電、先進封裝與大型IC設計公司中，負責先進節點量產與良率爬升的關鍵人才，“不是資深工程師，而是已經歷過先進製程世代轉換的人”招聘。
特斯拉給出的薪資待遇為年薪 88,000 美元至 338,280 美元 + 現金和股票獎勵 + 福利招聘。雖然乍一看基礎年薪並不高，但是現金和股票獎勵應該才是大頭。
此外，特斯拉TeraFab還在招募經驗豐富的模組工藝工程師，涵蓋光刻、蝕刻、沉積、外延、金屬、離子注入、拋光和製造與整合等多個領域，以加速先進系統級晶片 (SoC) 的開發招聘。將與晶圓廠及特斯拉全球網路中的跨職能團隊合作，交付業界領先的良率、效能和可靠性的頂級工藝。擁有裝置操作和工藝開發方面豐富實踐經驗的候選人將優先考慮。
主要的工作職責是負責模組的端到端效能——從新工具安裝和工藝開發到認證、量產爬坡和大批次生產 (HVM) 支援；主導工具安裝和驗證專案，確保按時按質完成符合規範的操作，並實現高產量製造的無縫過渡；執行工具間和晶圓廠間的匹配，確保特斯拉所有姊妹晶圓廠的全球一致性，從而實現生產的統一性；與裝置供應商和內部利益相關者合作，開發和維護領先的模組技術，以最大限度地提高產量、可靠性和成本效益；設計並領導複雜的實驗設計（DOE），以最佳化工藝視窗、提取可操作的洞察，並指導資料驅動的工藝改進；運用結構化問題解決方法（FMEA、8D、5 Whys、DMAIC），並充分利用上下游整合知識，系統性地提升產量等招聘。
中國臺灣半導體業界憂心，中國臺灣半導體人才不足，特斯拉挾“馬斯克光環”來臺挖人，恐引發新一波人才磁吸效應招聘。
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編輯招聘：芯智訊-浪客劍
