26年上半年廣安市“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業人才341名公告
為深入貫徹落實黨的二十屆四中全會精神和中央、省委及市委有關部署要求招聘，深入實施人才強市戰略，集聚各方優秀人才來廣安幹事創業，根據年度工作安排，現就四川省廣安市2026年上半年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業人才有關事項公告如下：
引才崗位、條件及程式
本次共釋出市、縣（市、區）、園區企事業單位341個崗位需求，其中：市屬事業單位38個崗位；縣（市、區）屬事業單位72個崗位；國有企業、非公企業231個崗位招聘。本次引進人才的具體崗位、條件及有關程式等，詳見本公告附件1至10。
【以市屬事業單位公告為例】
根據我市經濟社會發展需要，決定公開引進一批急需緊缺專業人才招聘。具體事項公告如下：
一、引進單位及名額
具體引才單位及名額詳見《廣安市2026年上半年“小平故里英才計劃”引進急需緊缺專業人才職位一覽表（市屬事業單位）》（附件）招聘。
二、引進範圍及條件
（一）引進範圍
1.取得普通高等院校全日制碩士研究生及以上學歷學位、國（境）外高校畢業並取得教育部學歷認證的全日制碩士研究生及以上學歷學位的畢業生，且本科階段須在同一時段取得學歷學位證書招聘。符合職位條件要求的社會在職（已在廣安市轄區內工作的除外）、非在職人員。2016年12月1日後錄取的非全日制研究生，符合引才條件的可以報考。
必須在資格複審結束前取得並提供職位條件要求的畢業證書、學位證書、職稱（執業）資格證等證書招聘。
2.2026年高校應屆畢業生招聘。原則上應在2026年7月31日前取得職位條件要求的畢業證書、學位證書、教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書（國境外高校畢業生）、職稱（執業）資格證等證書，並憑證書原件辦理聘用手續。
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（二）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍且無國（境）外永久居留、長期居留許可招聘，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強；
2.應聘人員須符合年齡要求招聘，應在38週歲及以下（1987年4月15日及以後出生），具有高階職稱的碩士、博士研究生可適當放寬年齡限制；
3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質招聘；
4.符合職位確定的具體條件招聘，應聘人員學歷、學位證書所注專業應與引才單位所要求的專業一致；
5.符合職位要求的其他資格和條件招聘。
三、政策待遇
1.本次引進人才全部佔用事業單位編制招聘。
2.本次引進到事業單位的人才在廣安最低服務年限為5年，實行半年試用期，試用期考核不合格的，取消聘用資格招聘。工作滿1年且考核合格的，可按照《關於加快推進新時代人才強市建設的實施意見》（廣委人才領〔2025〕6號）享受引進人才有關支援政策。
3.引進人才到崗後，碩士人才兩年內由用人單位負責提供住宿，博士人才五年內由用人單位負責提供住宿招聘。
四、引程序序
（一）網路報名及資格初審
公告發布之日起即可報名招聘，招聘實行網路報名方式，截止時間為2026年5月22日12:00，報名網站為“考生之家”（
（二）考試
考試包括筆試和麵試招聘。考試總成績按滿分100分計算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
1.筆試科目招聘。
筆試主要測試應聘人員的政治理論素養、公共基礎知識、邏輯思維與分析判斷能力招聘。筆試科目為《綜合知識》，卷面滿分100分。《綜合知識》筆試考試大綱參照《四川省事業單位公開招聘工作人員公共科目〈綜合知識〉筆試考試大綱》（川人社辦發〔2024〕7號）執行
5.面試招聘。
面試主要測試應聘人員履行職位職責所要求的綜合素質，以及運用相關知識解決實際問題的能力招聘。應聘人員憑《面試通知書》、有效居民身份證件參加面試。具體的考試時間、地點以《面試通知書》為準。
（四川人事人才招聘網）
