濱州市新聞傳媒中心為中共濱州市委直屬正縣級公益二類事業單位，由市委宣傳部管理招聘。根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）等有關規定，結合濱州市新聞傳媒中心崗位空缺情況和工作需要，面向社會公開招聘事業單位人員控制總量備案管理工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘範圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍招聘；
（二）遵守憲法和法律招聘；
（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質招聘；
（四）應聘管理崗位和初級專業技術崗位人員招聘，年齡應在40週歲以下（1985年8月以後出生）；應聘中級專業技術崗位人員，年齡應在45週歲以下（1980年8月以後出生）；應聘副高階及以上專業技術崗位人員，年齡應在50週歲以下（1975年8月以後出生），少量急需緊缺崗位年齡可放寬；
（五）具有招聘崗位要求的專業或技能條件招聘；
（六）具有招聘崗位所需的其他資格條件招聘；
（七）法律、法規規定的其他條件招聘。
在讀的非應屆畢業生、現役軍人，未滿最低服務期限的公務員（含參照公務員法管理的人員）不得應聘招聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒物件的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，以及法律規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
應聘人員不得報考有《事業單位人事管理迴避規定》（人社部規〔2019〕1號）中應迴避情形的崗位招聘。
香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位招聘。
臺灣居民可應聘符合條件的崗位招聘。
在符合專業等其他條件的前提下，畢業時取得高階工、預備技師（含技師）職業資格（職業技能等級）的高階技校、技師學院全日制畢業生，可分別報名應聘學歷要求為大學專科、大學本科的崗位招聘。
工作經歷年限按足年足月累計，工作年限計算至2026年8月招聘。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。
普通高校2026年應屆畢業生應於2026年8月24日以前取得相應的學歷、學位證書，並依據即將取得的相應學歷、學位證書應聘符合條件的崗位招聘。其他應聘人員須在2026年8月24日前取得國家承認的學歷學位證書。崗位要求的資格證書等證明材料，應在2026年8月24日前取得。
二、招聘計劃
展開全文
計劃招聘60名事業單位人員控制總量備案管理工作人員（具體招聘崗位情況見附件1）招聘。
三、報名及初審
本次招聘報名採取統一時間，網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行招聘。
報名時間招聘：2026年8月24日09:00—8月28日16:00
查詢時間招聘：2026年8月24日11:00—9月2日17:00
1. 網上報名
應聘人員須仔細閱讀招聘公告及附件內容，在規定時間內登入濱州網（招聘。本次招聘只採取統一時間網上報名一種方式，不接受現場報名。
應聘人員必須使用本人有效身份證件進行報名，每人限報一個崗位招聘。報考人員注意：
（1）在提交報名資訊之前可以進行修改填寫內容以及改報其他崗位招聘，後一次填寫內容自動替換前一次填報資訊，以最後一次填寫內容為準；
（2）提交報名資訊後應及時關注資格初審結果招聘，未透過資格初審的，在2026年8月28日16：00前可以更改、補充報名資訊，也可以改報其他崗位;
（3）報名時間截止後，尚未提交、初審或者初審未透過的，不能再改報其他崗位或修改、補充報名資訊招聘。
（4）報名資格一經初審透過，不能更改招聘。
應聘人員的姓名、身份證號碼等個人資訊必須真實一致招聘。有惡意註冊報名資訊、擾亂報名秩序等行為的，查實後取消其本次應聘資格。應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
2. 列印相關材料
資格初審透過後，應聘人員須下載列印系統自動生成的《2026年濱州市新聞傳媒中心公開招聘事業單位人員控制總量備案管理工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）招聘。《報名登記表》一經列印，報名資訊即無法修改。
3. 網上報名需提交以下材料招聘：
（1）有效期內的二代居民身份證（正反面）招聘；
（2）學歷證書電子註冊備案表招聘；
（3）符合招聘崗位要求的畢業證書、職稱證書等相關資格資質證書;
（4）留學生需提供教育部留學服務中心學歷學位認證招聘；
（5）如屬在職人員應聘的招聘，需提交有用人許可權部門或單位出具的同意報考證明或解聘證明；
（6）應聘有工作經歷及年限要求的崗位招聘，需提供相關證明材料；
（7）考生本人簽字的《誠信承諾書》招聘；
（8）符合招聘崗位要求的其他材料（詳見附件2）招聘。
4. 網上初審
初審時間招聘：2026年8月24日11:00—8月31日16:00
資格初審人員根據應聘人員提交的資訊資料進行資格初審招聘。對具備報名資格並符合應聘條件的，不得拒絕報名；對不符合應聘條件而未透過初審的人員，要說明理由；對提交資訊不全的，應註明缺少的內容，退回應聘人員補充。
應聘人員在網上提交報名資訊後，應在查詢時間截止前及時查詢報名資格初審結果招聘。透過初審的報名人員，登入報名系統列印准考證，具體時間另行公告，請注意隨時關注。
5. 網上繳費
（1）繳費時間
①高階崗位：副高階文化產業營銷（副高YX01)、融媒保障（副高RB01)崗位只參加面試程式招聘。
面試繳費時間招聘：2026年8月24日11:00—9月1日16:00
②中級、初級全媒體編輯記者、播音主持、新媒體運營、融媒保障、軟體工程師崗位：全媒體編輯記者（中級CB01、初級CB02）、播音主持（中級BY01、初級BY02）、新媒體運營（中級YY01）、融媒保障（中級RB02）、軟體工程師（初級RG01）先筆試再面試招聘。
筆試繳費時間招聘：2026年8月24日11:00—9月1日16:00
面試繳費時間及方式另行通知招聘。
③媒體管理（九級MG01）、綜合管理（九級GL01、GL02）崗位先筆試再面試招聘。
筆試繳費時間招聘：2026年8月24日11:00—9月1日16:00
面試繳費時間及方式另行通知招聘。
（2）繳費方式
在規定時間內登入報名系統進入“報名記錄”欄目（招聘。逾期不辦理網上繳費手續的，視為自動放棄。筆試考務費收取標準為每人50元，報名成功後，不再退費。面試考務費收取標準為每人70元。
6. 招聘計劃核減及崗位改報
報名結束後，各崗位應聘人數達不到1:3比例的，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規定的比例相應核減招聘計劃招聘。核減和取消招聘計劃的情況，在濱州網（
報考取消招聘計劃崗位的人員，在規定時間內由本人申請，可改報本公告附件1中其他符合條件的崗位，改報只進行一次招聘。請報名人員在確認繳費後，注意關注取消崗位公告，並保持聯絡方式暢通。逾期不辦理改報手續的，視為放棄。
四、考試
1.高階崗位：副高階文化產業營銷（副高YX01)、融媒保障（副高RB01)崗位只參加面試程式招聘。
面試招聘。主要採取專業測試的面試形式進行，重點測試報考者的綜合素質。面試成績現場公佈，於面試結束後在濱州網（
成績計算招聘。面試成績即為最終成績。面試成績採用百分制計分，計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。若成績相同，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試，並以重新面試成績排序確定進入考察範圍人選。
2.中級、初級全媒體編輯記者、播音主持、新媒體運營、融媒保障：全媒體編輯記者（中級CB01、初級CB02）、播音主持（中級BY01、初級BY02）、新媒體運營（中級YY01）、融媒保障（中級RB02）先筆試再面試招聘。
筆試招聘。採取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行，分崗位命題，考試內容為綜合基礎知識、崗位專業知識。
筆試時間招聘：2026年9月12日上午9:00—11:00
筆試地點見筆試准考證招聘。報名成功繳費人員於2026年9月8日15:00—9月12日9:30登入報名網站下載列印筆試准考證、《2026年濱州市新聞傳媒中心公開招聘事業單位人員控制總量備案管理工作人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》，以備現場資格審查時提交。
應聘人員必須憑筆試准考證和有效身份證件參加考試，兩證缺一不可招聘。
為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘單位根據崗位招聘人數和筆試情況確定招聘。筆試結束後，在合格分數線內，根據招聘計劃和報考崗位由高分到低分按1:3比例確定進入面試資格審查範圍人員；達不到規定比例的按實有合格人數確定。進入面試資格審查範圍人員最後一名筆試成績並列的，一同進入面試資格審查範圍。筆試成績於筆試結束後在濱州網（
面試招聘。主要採取專業測試的面試形式進行，重點測試報考者的綜合素質。面試成績現場公佈，於面試結束後在濱州網（
成績計算招聘。按筆試成績佔60%、面試成績佔40%的比例計算總成績（綜合成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%）。筆試成績、面試成績、總成績均採用百分制計分，計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。如同一崗位中出現應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，按面試成績由高分到低分確定。若仍相同的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試,並以重新面試成績排序確定進入考察範圍人選。
3.軟體工程師（初級RG01）先筆試再面試招聘。
筆試招聘。採取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行，考試內容為崗位專業知識和程式設計能力，考試方式為上機測試。
筆試時間招聘：2026年9月12日上午9:00—11:00
筆試地點見筆試准考證招聘。報名成功繳費人員於2026年9月8日15:00—9月12日9:30登入報名網站下載列印筆試准考證、《2026年濱州市新聞傳媒中心公開招聘事業單位人員控制總量備案管理工作人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》，以備現場資格審查時提交。
應聘人員必須憑筆試准考證和有效身份證件參加考試，兩證缺一不可招聘。
為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘單位根據崗位招聘人數和筆試情況確定招聘。筆試結束後，在合格分數線內，根據招聘計劃和報考崗位由高分到低分按1:3比例確定進入面試資格審查範圍人員；達不到規定比例的按實有合格人數確定。進入面試資格審查範圍人員最後一名筆試成績並列的，一同進入面試資格審查範圍。筆試成績於筆試結束後在濱州網（
面試招聘。主要採取專業測試的面試形式進行，重點測試報考者的綜合素質。面試成績現場公佈，於面試結束後在濱州網（
成績計算招聘。按筆試成績佔60%、面試成績佔40%的比例計算總成績（綜合成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%）。筆試成績、面試成績、總成績均採用百分制計分，計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。如同一崗位中出現應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，按面試成績由高分到低分確定。若仍相同的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試,並以重新面試成績排序確定進入考察範圍人選。
4.媒體管理（九級MG01）、綜合管理（九級GL01、九級GL02）崗位：先筆試再面試招聘。
筆試招聘。採取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行，考試內容為綜合基礎知識。
筆試時間招聘：2026年9月12日上午9:00—11:00
筆試地點見筆試准考證招聘。報名成功繳費人員於2026年9月8日15:00—9月12日9:30登入報名網站下載列印筆試准考證、《2026年濱州市新聞傳媒中心公開招聘事業單位人員控制總量備案管理工作人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》，以備現場資格審查時提交。
應聘人員必須憑筆試准考證和有效身份證件參加考試，兩證缺一不可招聘。
為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘單位根據崗位招聘人數和筆試情況確定招聘。筆試結束後，在合格分數線內，根據招聘計劃和報考崗位由高分到低分按1:3比例確定進入面試資格審查範圍人員；達不到規定比例的按實有合格人數確定。進入面試資格審查範圍人員最後一名筆試成績並列的，一同進入面試資格審查範圍。筆試成績於筆試結束後在濱州網（
面試招聘。主要採取結構化面試的形式進行，重點測試報考者的綜合素質。面試成績現場公佈，於面試結束後在濱州網（
成績計算招聘。按筆試成績佔60%、面試成績佔40%的比例計算總成績（綜合成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%）。筆試成績、面試成績、總成績均採用百分制計分，計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。如同一崗位中出現應聘人員考試總成績相同且影響聘用的，按面試成績由高分到低分確定。若仍相同的，則組織專家重新命題對總成績相同的人員進行面試,並以重新面試成績排序確定進入考察範圍人選。
五、資格審查
對應聘人員的資格審查，貫穿招聘的全過程，前後審查結果不一致的，以後一次審查結果為準招聘。
1、資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據招聘。凡在後續工作中發現初審透過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。
2、經筆試進入面試範圍的人員，在面試前進行現場資格審查招聘。進入資格審查範圍人員名單及審查相關事項見網站公告。資格審查時須提交的材料同網上報名需提交材料相同。未在規定時間內進行資格審查以及未按規定提交相關材料的，視為自動放棄。經審查不具備報考條件的，取消其資格。對因放棄資格審查或取消資格造成的空缺，不再遞補。
六、考察和體檢
根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:2的比例，確定進入考察體檢範圍人選，面向社會公佈，組織考察招聘。進入考察範圍人員名單透過濱州網（
根據實際需要，考察採取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行招聘。主要側重考察思想政治表現、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當迴避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，並對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關資訊材料是否真實準確等進行復審。按照《關於進一步從嚴管理幹部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）及我省關於幹部人事檔案工作的有關規定，對考察物件的檔案進行嚴格稽覈，重點稽覈“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，認真進行調查，問題未查清並處理到位的，不辦理聘用手續。考察體檢工作小組實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察物件，並寫出書面考察意見。對符合招聘崗位條件要求，具有正常履行崗位職責身體條件的殘疾人應聘，不以身體殘疾為理由拒絕聘用。
對考察合格人員，進行體檢招聘。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和專案參照《關於修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要複檢的，不得在原體檢醫院進行，複檢只能進行1次，結果以複檢結論為準。體檢、複檢費用均由應聘人員自理。對於在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真者，不予聘用，並按規定追究相關人員責任。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察範圍的人員中依次等額遞補。
七、公示和聘用
按照考試、考察、體檢結果，確定擬聘人員招聘。對擬聘人員，由濱州市新聞傳媒中心統一公示，公示時間為5個工作日。擬聘用人員名單公示後不再遞補。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘主管部門提出聘用意見，並填寫《事業單位聘用人員情況彙總表》和《事業單位聘用人員登記表》，報市事業單位公開招聘主管機關辦理備案手續；對反映問題影響聘用並查實的，不予聘用招聘。符合聘用條件的，由市事業單位公開招聘主管機關發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑該《通知書》辦理相關手續。濱州市新聞傳媒中心和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關係。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，初次就業人員試用期為12個月，非初次就業人員試用期為6個月，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用最低服務年限為3年。
八、其他
有關招聘事項資訊將透過濱州網（招聘。
本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權委託任何機構舉辦考試輔導培訓班招聘。
政策諮詢電話招聘：0543-8171868、8171811
諮詢時間：上午8:30－11:30招聘，下午14:30-18:00
監督電話招聘：8171866、8171879
附件1：2026年濱州市新聞傳媒中心公開招聘事業單位人員控制總量備案管理工作人員崗位彙總表招聘；
點選下載招聘：附件1：崗位彙總表.xls
附件2：2026年濱州市新聞傳媒中心公開招聘事業單位人員控制總量備案管理工作人員應聘須知招聘；
附件3：2026年濱州市新聞傳媒中心公開招聘事業單位人員控制總量備案管理工作人員報名登記表招聘；
附件4：誠信承諾書招聘；
附件5：同意應聘證明招聘；
附件6：工作年限證明招聘。
點選下載招聘：附件：2-6.docx
濱州市新聞傳媒中心
2026年8月20日
-完-
